Customize Consent Preferences

We use cookies to help you navigate efficiently and perform certain functions. You will find detailed information about all cookies under each consent category below.

The cookies that are categorized as "Necessary" are stored on your browser as they are essential for enabling the basic functionalities of the site. ... 

Always Active

Necessary cookies are required to enable the basic features of this site, such as providing secure log-in or adjusting your consent preferences. These cookies do not store any personally identifiable data.

No cookies to display.

Functional cookies help perform certain functionalities like sharing the content of the website on social media platforms, collecting feedback, and other third-party features.

No cookies to display.

Analytical cookies are used to understand how visitors interact with the website. These cookies help provide information on metrics such as the number of visitors, bounce rate, traffic source, etc.

No cookies to display.

Performance cookies are used to understand and analyze the key performance indexes of the website which helps in delivering a better user experience for the visitors.

No cookies to display.

Advertisement cookies are used to provide visitors with customized advertisements based on the pages you visited previously and to analyze the effectiveness of the ad campaigns.

No cookies to display.

Kulturni Centar Danilo Kiš
OOssnnaažžiivvaannjjee žžeennaa

Osnaživanje žena

Osnaživanje žena na tržištu rada: medijska kampanja za bolje informisanje, obrazovanje i aktivniju ulogu žena

2014-2016

Period trajanja: od 1.10. 2014 do 30.9. 2016

Izvođač projekta: Srbski kulturni center Danilo Kiš

Partneri na projektu: Peščanik in S.T.R.I.K.E

Projekt finansira: Ministarstvo za spoljne poslove Republike Slovenije

Osnovni cilj projekta je da ženama u Srbiji ponudi celovito informisanje i obrazovanje kao i neposrednu pravnu i psihološku pomoć kao potporu njihovoj aktivnijoj ulozi u prepoznavanju i prijavljivanju diskriminacije. Putem interaktivne kombinovane, javne medijske kampanje (cross media koncept), žene u Srbiji će imati priliku da na jednom mestu dobiju sve potrebne informacije, znanja, mere i načine da prijave diskriminaciju na radnom mestu. Osim aktivnog informisanja, cilj projekat je da ponudi besplatnu pravnu i psihološku pomoć za žene koje se nalaze pod pritiskom diskriminacijskih praksi na tržištu rada ili su u prošlosti bile žrtve ove vrste diskriminacije.

Cilj je uključiti što veći broj svih starosnih doba i svih obrazovnih profila žena na dva načina: aktivno upoznavanje žena sa problemom i iznošenje ličnog doživljaja problema uz istovremeno pristupanje njegovom rešavanju. Ove ciljeve projekat će pokušati da dostigne uz pomoć različitih medija: novih medija (internet portal) na koje je naviknuta mlađa i srednja populacija žena i tradicionalnih medija (radio, dokumentarni film, priručnici) koji su popularni kod svih generacija. Kroz projekt žene će biti podstaknute da izgovore i artikulišu svoje iskustvo diskriminacije (anonimne izjave, blogovi, intervjui) i da na taj način ocene svoju poziciju što će pomoći neposrednoj identifikaciji i osećanju povezanosti.

Na drugoj strani, medijska kampanja znači učinkovitije informisanje šire javnosti o problemu i poziv institucijama koje se bave pravima žena da prihvate nove metode rešavanja problematike.

Takođe, namena projekta je formiranje solidne mreže ženskih organizacija u Srbiji i u EU u cilju zajedničkog delovanja.

Predviđeni rezultati:

  • Internet portal kao platforma za informisanje, obrazovanje, pomoć i interakciju žena, stručne javnosti, poslodavaca, državnih institucija i civilnog sektora sa područja radnih prava i diskriminacije na radu;
  • Mreža ženskih organizacija iz Srbije i Slovenije koje će učestvovati u diseminiaciji i promociji projektnih sadržaja
  • Četiri radijske emisije
  • Dokumentarni film
  • Tri okrugla stola- razgovor sa predstavnicima državnih i civilnih struktura, stručnom javnošću kao i sa ženama koje su žrtve diskriminacije, odnosno poznaju primere dobrih praksi, npr. poslodavci koji su uspešno rešili primere diskriminacije odnosno određenim merama sprečili diskriminacije žena
  • Priručnik na temu diskriminacije žena na tržištu rada (iskustva iz projekta i preporuke za informisanje, obrazovanje, osvešćivanje i pomoć za aktivniju ulogu žena kod prijavljivanja diskriminacije na tržištu rada)

Ciljne grupe:

  • žene žrtve diskriminacije na tržištu rada;
  • žene na tržištu rada svih starosti i obrazovanja;
  • muškarci zainteresovani za položaj žena na tržištu rada;
  • državne i nevladine organizacije i institucije koje se bave diskriminacijom žena na tržištu rada kao i na drugim područjima;
  • poslodavci (privatni i javni);
  • institucije koje konkretizuju uslove za zaštitu žena na tržištu rada (pravno-zakonodavni organi)
  • opšta, stručna i medijska javnost;
  • sve ciljne grupe i u širem regionu.

Razvojno_sodelovanje_LOGO_01

Mišljenja i sadržaj projekta ne predstavljaju zvaničan stav Vlade Republike Slovenije. 

Više…